• IHRE ARBEIT

    ist unsere Verantwortung!

  • EINE NEUE PERSPEKTIVE

    für neue Arbeitsziele!

  • DURCH HOCHWERTIGE ARBEITSKRÄFTE

    zu beeindruckenden Arbeitsergebnissen!

UNSER WISSEN IN DER PRAXIS!

Flexible Personalpolitik ist heutzutage fester Bestandteil einer moderner Unternehmensführung. Wir verstehen unsere Aufgabe darin Ihr Unternehmen bei den Herausforderungen im Personalmanagement ganzheitlich zu ünterstützen.Dabei entwickeln wir massgeschneiderte Lösungen und helfen diese effizient umzusetzen.wir sind der richtige Partner bei allen Anforderungen im Personalbedarf.

Unabhängig von der Branche, der Höhe des Personalbedarfs und den benötigten Qualifikationen.

ARBEITNEHMERUBERLASSUNG

Möchten Sie gern die zeitaufwendige Suche nach neuem Fach- und Führungspersonal outsourcen? Wir übernehmen gern den gesamten Bewerbungsprozess für Sie.Sagen Sie uns, welche Anforderungen die Bewerber erfüllen müssen und wir kümmern uns um den Rest – von der Stellenausschreibung über die Vorauswahl von geeigneten Bewerbern bis hin zur Vorstellung in Ihrem Unternehmen.

PERSONALVERMITTLUNG

Die Personalvermittlung ist die kostengünstige Variante der Personalakquisition. Entlasten Sie sich von der zeit- und kostenaufwändigen Personalbeschaffung.Profitieren Sie dabei von unserer Fachkenntnis in der unterschiedlicher Bereiche, unseren genauen Arbeitsmarktkenntnissen und unserer Erfahrung in der Bewerberbeurteilung.

PROJEKTMANAGEMENT

Unsere Geschäftsstellen entwickeln mit Ihnen zusammen geeignete Personalmodelle für kurzfristige Kapazitätsengpässe und projektbezogenen Personalbedarf. Hier werden komplette Teams für Spezialaufgaben zusammengestellt oder größere Auftragsumfänge mit einer leistungsfähigen Produktionsmannschaft unterlegt.

  • eine Professionalisierung der Personalarbeit
  • das gesamte Spektrum der Personalarbeit aus einer Hand
  • ohne fixe und nachhaltige Personalkosten
  • ein externes Auge auf ihre Strukturen und Abläufe zur Vermeidung von „Betriebsblindheit“ und eingefahrenen Spuren
  • pragmatische ergebnisorientierte Lösungsansätze
  • bedarfsorientierte Unterstützung, ohne fixe Kosten
  • Bewusstsein der sozialen, sozialen und beruflichen Verantwortung
  • Anfrage zur Erstellung von Dienstleistungen
  • Offen für die Entwicklung
  • Vertrauenswürdig
  • Klar und transparent
  • Integriert mit der Welt und der Branche
  • Wissen generieren, untersuchen, fragen, hinterfragen
  • Verbessert die berufliche Entwicklung und Solidarität
  • Trägt zur Festlegung von Gesetzen und Richtlinien im öffentlichen Interesse bei
  • Eine Struktur zu sein, die durch die Entwicklung der richtigen Richtlinien und Lösungen ein Bewusstsein für die Öffentlichkeit schafft.
  • Über 19 Jahre HR- & Recruitingerfahrung
  • Modernste IT-Infrastruktur
  • Ausgebildete Recruiter
  • Employer Branding- & Social-Media-Kompetenz
  • Zertifiziert & mehrfach ausgezeichnet

WIR FREUEN UNS SIE
MIT RAT UND TAT
UNTERSTÜTZEN ZU KÖNNEN

Warum OBM?

OBM Aviation ist Ihr strategischer Partner für Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung

Mit mehr als 19 Jahren Erfahrung als Personaldienstleister am Markt bieten wir Ihnen nicht nur unser umfassendes Know-how im Personalwesen und Recruiting an, sondern haben auch das richtige Gespür für die unterschiedlichen Bedürfnisse der Branchen und regionalen Märkte entwickelt. Machen Sie sich diese Expertise zu Nutzen! Unsere Hauptschwerpunkte als Personaldienstleister liegen auf der Arbeitnehmerüberlassung und direkten Personalvermittlung, On-Site Management und in der Personalberatung.

Unsere Vorteilen sind :

– Kurzfristig Verfugbar Flexibilitaet
– Motivierte Fachkraefte
– Erfolgsvolle Referenzen
– Uber 19 Jahre Erfahrung
– Langfristige Partnerschaft
– Optimale Mitarbeiter-Passung

Ihre Bedürfnisse sind unsere Mission!

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